白癜风多久才能复查 https://m.39.net/disease/a_9103537.html为什么保安这个行业人难招，中老年人也不愿意干，因为这个行业太黑暗了，我的表弟在这个行业干了半年，从此下决心再不涉足保安行业。
表弟一直在乡下务农，去年6月份到北京找工作，由于没有学历，身高和身体素质还可以，表弟通过中介选择了一家保安公司上班。
一：签合同的猫腻
入职前，中介公司谈好工资，表弟凭借一张入职介绍单，到保安公司上班。
到公司后，先要签合同，签合同前保安队长会告诉你三条，一是我表弟必须同意保安公司不缴纳养老保险。二是合同签订后必须干够至少半年，否则扣除工资元。三是上班后压工资25天，也就是
从上班起55天后才能发第一个月工资。
表弟当时想急于挣钱，对这个行业也没有任何经验，当天就签了合同上班。
二：工资收入低，上班时间长，无节假日休息
表弟上班被分在一个有住宅楼，商业街，商场的综合体做安保工作，负责高层住宅的门岗。每天工作12小时，主要做疫情的防控检查，白夜班两班倒。每月工资包吃住元。
上班期间12小时不得离岗。上厕所，吃饭呼叫巡逻岗替换。疫情期间工作量非常大，也不容许休息，一直干够12小时到下班。非常辛苦的同时还要忍受一些没有素质的业主的白眼，辱骂和看不起。
从上班开始没有双休，节假日休息，如果自己有什么急事需要处理，那可以请假，但没有任何工资，表弟本想春节不回家，想着过节上班，按照国家法律规定能发双倍工资，一问队长，队长说，保安公司没有双倍工资的规矩。一分钱过节工资都没有，爱上不上。
三：住宿条件脏乱差，一日两餐难下咽
表弟上的是白班，下班后就住在阴冷潮湿的地下二层，一个宿舍住10到12人。被褥是公司统一发放的，已经被很多人用过的那种，自己要购买新的被套，床单还不行，公司说不能影响被褥统一。
保安服也是很多人穿过，自己在一堆汗味，臭味叠加的衣服里找自己合身的，想要干净一点，自己洗干净再去穿。
由于人员流动性大，管理不到位，宿舍卫生经常垃圾一大堆，臭味难闻，一种潮湿和臭味生成的小虫子到处乱飞。晚上实在难以入睡。随身携带的日常用品，稍不留神就会被拿走成了别人的日用品。
中午和晚上的两餐是送到岗位上吃的，全是千篇一律的盒饭，吃的表弟看到就想吐。夏天还好，冬天等饭送过来已经很凉了，由于经常吃凉的饭菜，表弟的胃多少也出现了点毛病。
四：离职后的无端克扣
我的表弟是按照合同干够6个月以后提出离职的，离职时到公司办了离职手续。共有一个月零15天的工资没有结算，公司说发工资时全部结清。
谁知发工资时，我表弟只收到元工资，整整少了元，问公司主管的副总为啥扣工资，一直不回复。
由于还有15天的工资要到下个月才能给发，表弟目前一直没有向相关部门举报，等15天工资拿到表弟说一定要向相关部门讨个说法。
小结：听了表弟关于保安行业的倾诉，心里真的五味杂陈，难道保安这个弱势群体的行业就这样被社会宰割和蹂躏吗？原来人难招，中老年人不愿意干，有这样多的黑幕，不公在里面。国家一再规范劳动用工合同，上班时间不得超过8小时，为什么这个行业屡禁不止，胆大包天。难道真的就没有主管部门整顿这个行业的歪风邪气吗？期待那一天早日到来，也希望就职在保安行业的所有人遇到以上问题能够拿起法律武器保护好自己。
