北京治疗白癜风最好的医院 http://wapyyk.39.net/hospital/89ac7_detail.html昆明市教育体育局直属学校（单位）年公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔〕号），按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆*办〔〕80号）文件要求，现将昆明市教育体育局直属学校（单位）年公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
（一）招聘对象
面向社会公开招聘符合招聘岗位条件的高校毕业生。事业单位在职在编人员不在本次公开招聘范围内。
（二）招聘条件
1.应聘人员应具备以下条件
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
（2）具有良好的*治素质和道德品行；
（3）具备招聘岗位所需的学历、专业、技能要求；
（4）具备适应岗位要求的身体条件；
（5）年龄为35周岁及以下（以报名之日计算）。普通招生计划全日制院校应届（年－年）毕业生不受年龄限制；
（6）具备岗位所需要的其他条件。
2.有下列情形之一的人员不得报名
（1）受到*纪、*纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（2）各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员；
（3）参加年云南省基础教育学校专项招聘已进入拟聘公示环节人员；
（4）招聘单位报名时属在编在职的事业单位工作人员；
（5）参加公开招聘聘用后即构成回避关系的人员；
（6）法律规定不得聘用的其他情形人员。
二、招聘岗位
各招聘岗位条件具体详见《年昆明市教育体育局直属学校（单位）公开招聘岗位汇总表》（附件1）
三、报名及注意事项
本次公开招聘采用网络报名的方式进行。
（一）网络报名
1.报名时间：年9月4日9：00—9月7日17：00。
2.报名网址：应聘人员在报名时间内登陆昆明教育人才网（
（二）网络报名要求
1.每人只能报考本次直属学校（单位）公开招聘中的一个岗位，网络报名时请如实填报，如信息有误，责任由考生本人承担。
2.报名和考试使用的身份证必须一致。
3.中小学、幼儿园教师资格实施“先上岗、再考证”，凡符合资格考试报名条件和教师资格认定关于思想*治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事辅助性工作，并在1年试用期内取得相应教师资格，试用期内未取得相应教师资格的，按照约定解除聘用合同。
4.专业目录参照《年云南省公务员录用考试专业目录》（附件2），报名时所填专业名称须与（将）取得的毕业证书上专业名称一致。硕士研究生及以上学历人员，毕业证上的专业若与招聘岗位要求表述不一致，可提请人工审核，招聘单位可根据报考人员所学专业确定是否为相关专业，审核合格即可报名。其它专业相关问题解答详见《学历、专业说明及常见问题解答》（附件4）
5.高校毕业生士兵退役1年内，招考时享受应届毕业生待遇。
6.报考免笔试岗位的报考人员通过资格初审、复审后可直接进入面试。免笔试岗位不受开考比例限制。
7.报名资格审核结果分为“审核通过”“不符合条件”“审核不通过”三种，请报考人员在提交报名信息24小时后，再次登陆报名系统查看自己的审核状态，只有报名信息显示为“审核通过”的状态时方为报名成功，审核通过后，不能修改报考岗位和个人信息。
8.考生报名审核状态为“不符合条件”的，在报名期间内，考生可重新完善信息或重新选岗报名。
9.考生报名审核状态为“审核不通过”的，代表考生不符合本次招录条件，此时考生将不能重新报考本次招聘的其它岗位。
(三)打印准考证
考生请于年9月9日9：00—9月11日24：00前登陆“昆明市教师招考管理系统”(
四、考试
考试采取笔试和面试的方式进行。
（一）笔试
1.笔试时间：年9月12日（星期六），上午9：00－11：00；
2.笔试地点：详见准考证。
3.笔试方式：单人单座，闭卷。
4.笔试内容：专业基础知识、时事*治和教育法律法规，以专业基础知识为主。笔试总分分。
5.按照公开招聘有关规定,招聘人数与实际报名考试人数原则上不低于1:3方可组织开考,未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位或人数。达不到开考比例的,经审批后,可适当放宽开考比例。放宽开考比例的岗位必须达到笔试成绩合格线，笔试成绩合格线为60分。
6.考试要求：考生按照准考证上确定的时间和地点，同时携带准考证原件、本人有效身份证（与报名时一致）参加考试。考试前须进行云南健康申报（
7.违规违纪处理：考试违规者按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
8.成绩公布及查分：年9月18日，考生可通过昆明市人力资源和社会保障网（rsj.km.gov.cn）和昆明教育人才网（
(二）资格复审
1.考生资格复审由各招聘学校（单位）负责。笔试结束后，由各招聘学校（单位）按笔试成绩从高分到低分，以1：3的比例确定进入面试资格复审的人员，因特殊情况出现低于1:3比例或末位成绩相同的均进入资格复审。
2.审查出资格不符的即取消面试资格。因资格审查不合格或自动放弃产生的空缺名额，各招聘学校（单位）可从报考本岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。自动放弃的考生须提供亲笔签名的放弃申明。
3.资格复审程序、时间、地点和所需材料等以面试公告为准，请考生持续
4.如因特殊情况出现招聘岗位人数与进入面试人数低于1:3比例的或等额的，可正常进行面试。
（三）面试
1.面试时间、地点及面试方式由各招聘学校（单位）另行通知。
2.面试重点考察相应岗位所需的专业知识和技能，面试满分为分。面试成绩当场公布。
（四）成绩公布
1.考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合成绩合格分数线为60分，低于综合成绩合格分数线不得进入招聘下一环节。当综合成绩末位排名并列时，面试成绩高者确定为考察和体检人选，若笔试和面试成绩均并列，须加试面试。
2.综合成绩在昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网上公示5个工作日。
五、考察体检
（一）根据综合成绩从高分到低分顺序与岗位拟聘人数等额确定考察人员。
（二）各招聘学校（单位）按照事业单位招聘人员相关规定及内容进行考察，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检，考察、体检不合格者，不予聘用。
（三）考察或体检不合格人员、自愿放弃聘用人员产生的空余岗位，可由各招聘学校（单位）在报考本岗位并达到综合成绩合格分数线以上的人员中，按分数从高分到低分依次递补。
六、公示聘用
（一）根据考察、体检情况确定拟聘人员，在本单位及昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网公示7个工作日。公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。公示期内放弃聘用资格的，在本岗位达到综合成绩合格分数线以上的人员中，按分数从高分到低分依次递补。
（二）有下列情形之一的，视为自动放弃：
1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）。
2.公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。
七、纪律监督
（一）考生须服从国家和省、市公开招聘的相关*策规定，提供符合规定并与招聘岗位相符的证件，对违反纪律的考生，视情节轻重，给予相应处理。
（二）拟聘人员必须提供与招聘岗位要求相符的证书原件，毕业证的专业必须与岗位要求一致，否则不予聘用。
（三）招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避；如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。
（四）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、*协委员、纪监委、新闻媒体和社会监督。市教育体育局、市人力资源和社会保障局、市纪委监委驻市教育体育局纪监组全程参与，负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。
八、其他事项
（一）各招聘学校（单位）要严格按照省、市疫情防控要求，做好疫情防控工作。
（二）未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔〕号）、《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆*办〔〕80号）文件及相关规定执行。
（三）招聘公告由昆明市教育体育局、各招聘学校（单位）共同负责解释。
九、咨询和监督电话
（一）咨询电话
岗位报考咨询电话详见《年昆明市教育体育局直属学校（单位）公开招聘岗位汇总表》（附件1）
昆明市人才服务中心教育分中心：-
报名网络技术支持：-
（二）监督电话
昆明市教育体育局:-
昆明市纪委监委驻市教育体育局纪监组:-
昆明市人力资源和社会保障局:-
附件1：年昆明市教育体育局直属学校（单位）公开招聘岗位汇总表
附件2：年云南省公务员录用考试专业目录
附件3：昆明市教师招考管理系统操作说明（参考）
附件4：学历、专业说明及常见问题解答docx
附件5：各招聘学校（单位）简介
昆明市教育体育局
年8月26日
长按
来源：昆明市人社局预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇